2023年佛山入户新政策：政策变化详解
不同的入户方式，都需要满足一定的条件。让我们来看看佛山入户政策中有哪些新的变化以及不同方式的条件要求。
1. 佛山积分入户政策
2022年佛山积分入户政策做出了一些调整，其中包括取消了计划生育加分项目和顺德区的区学前教育积分项目。而2023年，佛山积分入户政策可能会取消专利加分，不过通常政策变动后都会有一个过渡期，所以需要专利加分的申请者要抓紧时间。
2023年申请佛山积分入户的条件也相对简化：
- 持有佛山市有效居住证，连续按月缴纳1年社会保险费，并在申请期间保持参保状态的新市民，可在居住地申请积分入户（不包括港澳台居民）。
- 具有大学本科及以上学历或中级及以上专业技术资格，年龄男性50周岁以下、女性45周岁以下的人，不受1年社保限制，只需在上一个自然月内在佛山缴纳社会保险费并保持参保状态即可。
2. 稳定居住就业政策
2022年，佛山稳定居住就业入户政策取消了半年居住证的要求，只要申请人持有居住证即可。
在三水区和高明区，2023年的政策有所变动，允许在本市高明区及高明河以南的西岸社区、三水区持有自有合法产权住宅房屋（包括二手房和自建房）的非本市户籍人员本人及其共同居住生活的配偶、未成年子女在房屋所在地申请入户，但需要承诺3年内不在市内跨区迁移。
而在南海区、禅城区、顺德区，政策没有变动，仍然要求在本市合法稳定就业满3年，并有合法稳定住所（包括租赁）的人员，本人及其共同居住生活的配偶、未成年子女和父母可以在居住地申请入户。
3. 人才引进政策
人才引进政策分为不同类型，包括学历、职称、高技能等。以下是各种类型的条件要求：
- 具备本科及以上学历或中级及以上专业技术资格，年龄男性50周岁以下、女性45周岁以下的各类专业技术人才、管理人才。
- 符合佛山市特色产业的发展需要，具有国家三级以上职业资格证书、年龄在45周岁以下的各类技能型人才。
- 政府重点招商引资项目、佛山市纳税大户、大企业、大集团所急需的各类人才。
- 符合佛山市经济社会发展需要，具有特殊才能的人才。
- 经市(区)人才服务机构核准，具有中专或大专学历，企事业单位经考核合格，且专业技能、工作经历与用人单位发展方向一致，年龄在35周岁以下的各类人才。
不同类型的人才引进入户，对佛山的发展都具有重要意义。无论您是拥有高学历和专业技能，还是具备特殊才能，都有机会通过佛山入户政策来为这座城市的繁荣作出贡献。
